为给高校毕业生创造更多到基层事业单位工作的机会，确保实现庆阳市生源应届普通高校毕业生就业率达到85%以上的目标，庆阳市政府决定，在今年7月份省上组织实施民生实事就业项目和基层服务项目招考的同时，庆阳市再选拔1000名普通高校毕业生到基层事业单位工作。

今年庆阳市的选拔考试不再单独组织进行招考，而是与省上使用同一套试题，采取省、市一次报名(省上为第一志愿，市上为第二志愿)，一次考试，分批录取的办法进行。这一变化，可以进一步节约行政成本，提高工作效能，也能为高校毕业生提供更加公开透明、公正公平的竞争环境。

据了解，庆阳市将选拔的1000名普通高校毕业生，具体岗位为基层中小学教师500名，基层幼儿园教师100名，基层医院医护人员150名，基层文化站工作人员130名，基层社保岗位工作人员120名。